jueves, 19 de enero de 2017

Posición de los maestros del Área de Teatro CEART con respecto al torbellino que azota nuestra institución.





Estimados todos, esta es la posición general y consensuada de los maestros del area de Teatro CEART con respecto al  torbellino que azota nuestra institución.

San Luis Potosí, S.L.P., 19 de enero de 2017

Boletín de prensa:


Por este conducto los abajo firmantes, colegas e integrantes del Cuerpo Docente de Teatro del área de artes escénicas del Centro de las Artes de San Luis Potosí, Centenario,  exponemos a través de este comunicado nuestra postura ante la decisión por parte de la dirección académica del CEART de despedir a la maestra Alejandra Mendoza Araiza, quien se había desempeñado desde el inicio de esta institución como Coordinadora del área de danza.



Nos parece que un organismo que trabaja en favor de la cultura debe tener como principio respetar el derecho humano de los profesionales que laboran y/o han laborado en este centro educativo, si a la maestra se le encontró falta de capacidad o incurrió en algún error u omisión de tipo administrativo, académico o de cualquier otra índole debería habérsele dado a conocer de manera clara y oportuna.



Por lo tanto no avalamos ningún despido injustificado, el CEART debiera ser un espacio abierto para la morada y opinión de la comunidad artística, sobre todo porque esa comunidad lo ha construido y sostenido en los momentos más difíciles y merece un trato digno. Nuestra solidaridad con la maestra Mendoza como colegas y trabajadores de la cultura.



Cabe mencionar que no pretendemos de ninguna manera que la institución haga nuestra voluntad, solo atendemos a la realidad de que el proyecto que defendemos y actualmente se oferta antecede a la actual administración y tiene tiempos estipulados de duración, además proviene de un esfuerzo de colectividad que la dirección pasa por alto, pues esos programas surgen desde las reuniones de trabajo y diálogo entre docentes, coordinadoras, asesores y el subdirector de área del CEART que en ese momento ocupaba el cargo. Por ende este proyecto se ha constituido desde adentro de la institución y por cierto en condiciones laborales nada favorables a nosotros, pero con conocimiento claro de necesidades y metas, algunas de las cuales implican el cumplir con lo ofrecido a los alumnos que se inscribieron en los programas desde  septiembre del año pasado.



El viernes 13 de enero recibimos un correo donde se nos confirma el inicio de nuestras labores a partir del lunes 16 de enero, nos hemos presentado a trabajar para dar continuidad a lo que iniciamos en septiembre de 2016, sin embargo y por lo anterior expuesto nos permitimos manifestar que trabajaremos bajo protesta, en el sentido de cumplir con el plan de trabajo del presente trimestre, pero solicitando que indefectiblemente  tengamos con nuestras autoridades un verdadero espacio de discusión en el ámbito académico, y no decisiones cuya poca transparencia favorecen el clima de incertidumbre que se respira en el CEART y que tanto daño hace a ésta institución.



Solo nos resta subrayar formalmente nuestra atenta pero firme solicitud de que se nos comparta cuáles son los modelos de evaluación que se están implementando para los equipos de trabajo del CEART, conocer la evaluación de que fue objeto la Maestra Alejandra Mendoza Araiza y apelar a su buen juicio después de conocer al detalle cómo fue que hemos llegado a este momento.


Cuerpo docente de teatro del Centro de las Artes
de San Luis Potosí

Aldo Reséndiz,  Amparo Alvarado,  Tadzio Neumann,  Iliana A. García,
Rafael Becerra, Eloísa Zapata, Rene Urías y Martha Aguilar.





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